Foire aux questions

Vous devez contacter WES directement si vous avez des questions concernant les résultats de votre évaluation WES ou si vous n'êtes pas d'accord avec les résultats de votre évaluation WES

Non. Vous ne pouvez pas faire appel ni demander un réexamen de votre résultat ACA. Veuillez contacter WES si vous avez des questions concernant votre évaluation WES.

Les frais d'inscription et les frais de la deuxième tranche ne sont pas remboursables, quel que soit le résultat de vos évaluations SEAS. Les frais de la troisième tranche peuvent être partiellement remboursés conformément aux politiques d'annulation et de report. Vous trouverez des informations sur ces politiques ICI

Veuillez consulter le barème des frais sur le site web de l'ACORO-SEAS ICI

1. La page des ressources du site web ACOTRO-SEAS comprend une liste non exhaustive de ressources financières, d'aide à la recherche d'emploi, d'aide à l'éducation et autres. RESSOURCES

2. Ces liens vers des ressources et des informations sur le site web sont fournis à titre de commodité et à des fins d'information uniquement et ne doivent pas être interprétés comme un soutien ou une approbation par ACOTRO de l'un quelconque des produits, services ou opinions des sociétés, organisations ou individus. L'ACOTRO n'est affiliée à aucune des entreprises, sociétés, produits ou services des sites externes. L'ACOTRO n'assume aucune responsabilité quant à l'exactitude, la légalité ou le contenu de l' des sites externes ou des liens qui y sont associés. Nous déclinons toute responsabilité concernant les actions entreprises ou non sur la base de tout ou partie du contenu des sites externes. Veuillez contacter le site externe pour obtenir plus d'informations et des réponses à vos questions concernant son contenu.

Nous recueillons vos renseignements personnels sur le site Internet de l’ACORE et nos liens de téléchargement de documents uniquement lorsqu'ils sont fournis volontairement.

Les témoins, communément appelés « cookies », sont de petits fichiers-texte stockés sur votre ordinateur par les sites Internet que vous consultez. Un « cookie » n'est pas un programme ou un code et n'est en aucun cas malveillant. Les « cookies » sont une méthode très importante pour maintenir la capacité d'une application à travailler de manière interactive avec ses utilisateurs.

Les sites Internet de l'ACORE exigent que les « cookies » soient acceptés par les ordinateurs des personnes qui y accèdent. Si vous le souhaitez, vous pouvez refuser ou supprimer les « cookies ». Si vous refusez ou supprimez les « cookies », il se peut que vous ne puissiez pas accéder à certaines applications présentes sur nos sites Internet ou les exécuter.

Le site Internet de l'ACORE recueille des renseignements, tels que le type de navigateur, le système d'exploitation, l'emplacement géographique et les habitudes d'utilisation du site. Ces informations nous sont utiles pour concevoir notre site Internet afin de mieux vous servir. Ces informations ne permettent pas d'identifier personnellement l'utilisateur.

Veuillez noter que lorsque vous fournissez des informations en ligne, l'Internet n'est pas un moyen totalement sûr et l'ACORE ne peut pas garantir que ses mesures de sécurité seront toujours totalement efficaces.

L’ACORE ne conserve les renseignements personnels qu'aussi longtemps qu'ils sont nécessaires aux fins pour lesquelles ils ont été recueillis. Il se peut donc que nous conservions les renseignements personnels pendant des périodes plus ou moins longues, selon la nature des renseignements personnels et les raisons pour lesquelles ils nous ont été fournis. Nous éliminons les informations d'une manière qui garantit la sécurité continue des informations.

Vous pouvez accéder à vos renseignements personnels, les corriger ou les mettre à jour s’ils sont recueillis, utilisés ou divulgués par nous dans le cadre d'une activité commerciale ou non commerciale, en faisant une demande écrite à l'adresse ci-dessus. Lorsqu'une demande nous est adressée par écrit, nous y répondons dans les meilleurs délais. Dans les rares cas où nous ne serions pas en mesure de vous donner un accès complet, nous vous expliquerons pourquoi et les recours dont vous disposez. Si nous corrigeons ou mettons à jour des informations à votre demande, nous divulguerons, le cas échéant, ces informations aux organisations qui ont reçu les informations précédentes.

L'ACORE assure la sécurité des renseignements personnels en utilisant des mesures de protection adaptées à la forme et à la sensibilité des informations en question. Ces mesures de protection peuvent inclure des verrous physiques, des mesures de protection technologiques, telles que des mots de passe ou le cryptage, et des mesures de protection procédurales qui garantissent que nous limitons l'accès aux renseignements personnels en fonction du « besoin de savoir ». En outre, tous les employés et agents de l'ACORE sont tenus de signer des accords de confidentialité et les employés reçoivent une formation concernant leurs obligations en vertu de cette politique.

Nous déployons des efforts raisonnables pour que vos renseignements personnels soient aussi exacts, complets et actuels que nécessaire aux fins auxquelles vous avez consenti. Lorsque nous recueillons les informations directement auprès de vous, nous comptons sur vous pour nous mettre à jour afin de garantir leur exactitude.

Vos renseignements personnels peuvent être divulgués uniquement aux fins pour lesquelles vous avez consenti et uniquement aux employés ou agents de l'ACORE, aux fournisseurs de services approuvés qui doivent avoir accès aux renseignements aux fins pour lesquelles ils ont été recueillis, et à tout organisme provincial de réglementation de l'ergothérapie auprès duquel vous avez indiqué vouloir vous inscrire. Nous pouvons également divulguer vos renseignements personnels si nous sommes autorisés ou tenus de le faire par la loi.

Lorsque des renseignements personnels sont fournis à des prestataires de services, nous veillons à obtenir de ces derniers des accords selon lesquels les informations ne seront utilisées qu'aux fins pour lesquelles elles sont fournies, et la sécurité de ces informations sera assurée par des moyens technologiques ou physiques.

Nous n'utilisons que les renseignements personnels nécessaires aux fins auxquelles vous avez consenti, ce qui peut inclure la prestation de produits ou de services, la gestion de votre demande et des objectifs commerciaux internes, notamment la gestion et l'amélioration de notre processus de demande et de nos sites Internet et / ou le respect des exigences légales.

Nous pouvons recueillir vos renseignements personnels directement auprès de vous lorsque vous vous renseignez ou postulez par l'intermédiaire du SEES, répondez à des enquêtes et à des questionnaires, appelez nos bureaux, utilisez nos sites Internet et / ou correspondez avec nous. Nous pouvons également recueillir des informations personnelles qui nous sont directement soumises par vous ou par un tiers à votre demande.

En fournissant à l'ACORE vos renseignements personnels et / ou en utilisant notre site Internet, vous consentez à la collecte, à l'utilisation et à la divulgation de vos renseignements personnels conformément aux conditions de la présente déclaration de confidentialité. Il peut également vous être demandé de consentir explicitement à l'utilisation ou à la divulgation de certaines informations personnelles. Dans certaines circonstances limitées, nous pouvons nous appuyer sur votre consentement implicite. Vous pouvez retirer votre consentement à tout moment, sous réserve de restrictions contractuelles, en fournissant à l'ACORE un avis écrit à l'adresse ci-dessus. En outre, si vous fournissez à l'ACORE des informations concernant un tiers, vous déclarez que vous êtes légalement autorisé à consentir à la collecte, à l'utilisation et à la divulgation de ces informations par l'ACORE. Vous indemniserez et dégagerez l'ACORE de toute responsabilité pour toute réclamation résultant de la collecte, de l'utilisation et de la divulgation d'informations sur un tiers que vous fournissez à l'ACORE.

L'ACORE peut recueillir, utiliser et divulguer vos renseignements personnels pour s'acquitter de ses responsabilités en tant qu'administrateur du SEES, pour gérer votre demande, pour vous fournir les programmes, les produits et les services que vous demandez, pour vous fournir des renseignements sur les programmes, les produits et les services qui pourraient vous intéresser, pour surveiller les besoins des

candidats et élaborer des programmes, des produits et des services nouveaux ou améliorés, pour entreprendre des recherches et d'autres initiatives visant à faire progresser les intérêts de la profession, comme l'exige ou le permet la loi et à des fins auxquelles vous avez consenti.

Les « renseignements personnels » désignent généralement les informations concernant une personne identifiable, à l'exception du nom, du titre, de l'adresse et du numéro de téléphone professionnels d'un employé d'une organisation. Parmi les types de renseignements personnels que nous recueillons pour les candidats par l'intermédiaire du SEES, citons : vos coordonnées personnelles, votre adresse électronique, votre date de naissance, votre sexe, votre numéro de candidat / candidate, votre formation, vos antécédents professionnels, vos autres désignations, vos documents d'identification et vos informations financières. Pour les personnes qui ne sont pas encore des candidats par l'intermédiaire du SEES, certains des types de renseignements personnels que nous pouvons recueillir comprennent : les informations nécessaires pour vous contacter, vos antécédents scolaires, vos antécédents professionnels et tout détail concernant des demandes particulières.